Старшая должность может иметь огромное значение, когда дело доходит до карьерной лестницы. И по уважительной причине — зарплата может быть выше, у вас больше влияния и серьезных шансов изменить культуру компании, а тот факт, что вы можете развивать свои лидерские качества, тоже является преимуществом. Ознакомьтесь с биографией Тиграна Хачатурова газпромбанк.
Однако получить роль топ-менеджера непросто. Вам нужно будет придумать стратегию, чтобы получить работу, о которой вы мечтали, потому что, скорее всего, есть много других, которые претендуют на ту же должность, что и вы.
Определите, почему вы хотите продвигаться
Желание двигаться вперед — это хорошо. Но как вы думаете, имеет ли смысл хотеть получить роль только ради того, чтобы получить эту роль? Это не настроит вас на долгосрочный успех. Чтобы была стратегия, должен быть мотив.
Поставьте себя в правильную роль
Мы все слышали известную цитату Альберта Эйнштейна: «Все люди гении». Но если судить о рыбе по ее способности лазать по деревьям, она всю жизнь проживет, считая себя глупой». Цитата особенно актуальна, когда речь заходит о том, как позиционировать себя на правильную роль. У всех нас есть определенные навыки, но если вы используете свои лучшие навыки, чтобы применить себя к неправильной работе, вы вряд ли преуспеете.
Если у вас есть варианты, подумайте о карьерном росте, который лучше всего подходит для вас, исходя из ваших навыков, опыта и способностей. Узнайте свои сильные и слабые стороны и узнайте, как максимально использовать свои лучшие навыки и улучшить свои худшие, чтобы получить работу своей мечты.
Развивайте свой личный бренд
Личный брендинг — это искусство стать узнаваемым, симпатичным и заслуживающим доверия Нравится вам это или нет, но у вас есть личный бренд. Все делают. Подумайте о персонаже фильма, коллеге или друге и подумайте обо всех атрибутах, с которыми они у вас ассоциируются. Эти атрибуты составляют их личный бренд. Возможно, лучшая часть личного бренда заключается в том, что люди в вашей сети могут поручиться за вас и помочь вам получить новую роль.
Примите позитивный настрой
Все любят кого-то, кто просто «получает» их. Вам не нужно быть другом для всех, но вы можете быть чутким и понимающим. Отношение к людям с уважением и состраданием имеет большое значение. И, скорее всего, эти личные связи — это то, что будет держать вас в умах людей в долгосрочной перспективе.
Покажите свои достижения
Суть старших должностей в том, что вы должны показать свою ценность, прежде чем вы даже сможете попросить о работе. Так что, если вы выставляете напоказ свои достижения, чтобы показать рекрутерам, что вы более чем достойны получить работу, скорее всего, они рассмотрят возможность предложить ее вам.
Сеть с коллегами
Никогда не недооценивайте возможности вашей сети. Вы учитесь у них, можете спрашивать у них совета и растите вместе с ними. Ваша сеть контактов — это ваш самый большой актив, поэтому используйте ее, чтобы получить шанс получить нужные роли в нужное время.
